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Aprueban cambios para eliminar lenguaje sexista en Ley del Régimen Municipal de BC

Redacción


Tijuana.- Con la finalidad de eliminar el lenguaje sexista y no incluyente en la Ley del Régimen Municipal de Baja California, el Pleno del Congreso local aprobó por mayoría las iniciativas de reforma a dicha legislación, que buscan reconocer la igualdad entre mujeres y hombres.


En la propuesta para modificar distintos artículos, la diputada inicialista argumentó que actualmente no existe "ninguna sociedad donde las mujeres y los hombres sean tratados de manera justa y equitativa. Lamentablemente, nuestro estado no es una excepción, ya que se observa una discriminación generalizada hacia las mujeres en todos los aspectos de la sociedad".


En ese sentido, establece que la lengua es una de las formas más sutiles de transmitir esta discriminación, al ser el reflejo de los valores, el pensamiento y la sociedad que la crea y utiliza. De esa manera, incorporar un lenguaje no sexista es un paso fundamental hacia la construcción de sociedades más justas e inclusivas, donde todas las personas sean reconocidas en igualdad de condiciones, consideró.


La legisladora inicialista también resaltó la necesidad de que las y los diputados continúen reforzando su compromiso con la igualdad, en particular con la de género y la no discriminación, porque todas las personas tienen derecho a gozar de sus derechos humanos y no se debe prescindir del talento de todas y todos por promover sociedades pacíficas e inclusivas.


Finalmente, resaltó que el uso de un lenguaje no sexista puede mejorar la claridad y comprensión de las leyes, facilitando su aplicación y cumplimiento, para beneficio tanto de quienes redactan y aplican las leyes, como de quienes están sujetos a ellas.


De acuerdo a lo anterior se respaldó la reforma a los artículos 3, 4, 5, 7, 8, 9, 9 BIS, 9 TER, 12, 13, 15, 18, 19, 21, 25, 27, 29, 30, 31, 33, 35, 36, 37, 38, 39, 41, 42, 43 y 44 de la Ley del Régimen Municipal para el Estado de Baja California.

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